Naar de inhoud
Zorgverleners van RytelZorg wandelen samen door VoorburgVacatures

Werken bij RytelZorg

Samen zorgen dat cliënten thuis kunnen blijven wonen

RytelZorg werkt samen met betrokken zorgprofessionals, met of zonder ervaring, die kwaliteit, betrouwbaarheid en cliëntgerichtheid hoog in het vaandel hebben staan.

Wij bieden mogelijkheden voor medewerkers in loondienst, zelfstandigen (zzp’ers), stagiairs en vrijwilligers binnen de thuiszorg – in Voorburg, Leidschendam, Wassenaar, Den Haag, Rijswijk, Delft en Zoetermeer.

Werken bij RytelZorg

Een klein, vast team

Korte lijnen en collega’s die elkaar kennen.

Vaste cliënten

U bouwt een echte band op met de mensen voor wie u zorgt.

Persoonlijke begeleiding

Een goede start en een vast aanspreekpunt.

Zorg met aandacht

Tijd voor kwaliteit, respect en persoonlijke zorg.

Het team van RytelZorg in gesprek met een cliënteZorgverleners van RytelZorg wandelen samen met een cliëntZorgverlener van RytelZorg wandelt met een cliënte door de stad
Mogelijkheden

Kies wat bij u past

Per vorm van samenwerking ziet u welke documenten wij nodig hebben.

Medewerker in loondienst

Een vaste plek in ons team, met een arbeidsovereenkomst.

Vereiste documenten
  • Geldig ID-bewijs en BSN-nummer
  • Diploma zorgopleiding en recente bekwaamheidscertificaten
  • Recente VOG
  • IBAN-nummer of SEPA-formulier voor loonbetaling
  • Eventuele BIG-registratie en referenties
Na verificatie van de documenten tekenen wij samen de arbeidsovereenkomst.

Zzp’er of vrijwilliger

Als zelfstandige professional werkt u met RytelZorg samen op basis van een door de Belastingdienst goedgekeurde modelovereenkomst.

Vereiste documenten
  • Geldig legitimatiebewijs (paspoort of ID-kaart)
  • Uittreksel Kamer van Koophandel (KvK) met de juiste SBI-code
  • Recente VOG (maximaal 6–12 maanden oud)
  • Diploma zorgopleiding (Helpende, Verzorgende of Verpleegkundige)
  • Bekwaamheidscertificaten (medicatie, wondzorg, injecteren, AED)
  • BIG-registratie (indien van toepassing)
  • Persoonlijke en bedrijfs-AGB-code (indien aanwezig)
  • Bewijs van beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering
  • Eventueel kwaliteitskeurmerk (bijv. Kiwa MijnKeurmerk)
Na controle van alle documenten plannen wij samen uw startdatum en ontvangt u het contract met afspraken over taken, tarief en werktijden.

Stagiair(e)

Praktijkervaring opdoen in de thuiszorg? Wij werken samen met erkende leerbedrijven en scholen.

Vereiste documenten
  • Ondertekende stageovereenkomst
  • Geldig ID-bewijs (kopie)
  • Bewijs van schoolinschrijving en leerdoelen
  • Recente VOG (verplicht bij een stage langer dan 3 maanden)
  • Eventuele diploma’s of certificaten
Na goedkeuring plannen wij uw start en uw begeleiding in het werkveld.
Zo werkt het

Van sollicitatie tot start

01

Solliciteer

Vul het sollicitatieformulier in. Wij nemen binnen 48 uur contact met u op.

02

Kennismaking

Een persoonlijk gesprek over uw ervaring, wensen en beschikbaarheid.

03

Documenten en start

Na controle van uw documenten maken wij de afspraken en plannen wij uw start.

Interesse in een samenwerking met RytelZorg?

Solliciteer via het online formulier. Wij nemen binnen 48 uur contact met u op voor een kennismakingsgesprek.

Gratis en vrijblijvend

Zorg nodig? Wij helpen u snel.

Vrijblijvend kennismakingsgesprek, dag en nacht bereikbaar. Ontdek in 3 minuten welke zorg en vergoeding bij u past.